Неофициальный перевод. (с) СоюзПравоИнформ

ЗАКОН АЗЕРБАЙДЖАНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

от 29 июня 2018 года №1196-VQ

О занятости

Настоящий Закон в соответствии со статьей 35 Конституции Азербайджанской Республики и пунктом 1 части I статьи 94 Конституции Азербайджанской Республики определяет правовые, экономические и организационные основы государственной политики в области содействия занятости, а также государственные гарантии в области социальной защиты работоискателей и безработных лиц.

Глава 1. Общие положения

Статья 1. Основные понятия

1.1. Используемые в настоящем Законе основные понятия выражают следующие значения:

1.1.1. активные меры занятости - меры, направленные на расширение, содействие в поиске работы и самозанятости, возможностей занятости работоискателей и безработных лиц, обеспечение профессиональной ориентации, профессиональной подготовки, повышение их знаний и навыков, внедрение специальных программ для них с целью формирования рабочей силы в соответствии с требованиями рынка труда;

1.1.2. рынок труда — совокупность спроса и предложения рабочей силы;

1.1.3. индивидуальная программа занятости — документ электронный, определяющий конкретный объем, вид и продолжительность исполнения активных мер занятости, разработанных с целью оказания помощи безработному лицу в трудоустройстве и возвращении на рынок труда;

1.1.4. индивидуальная карта занятости - документ электронный, состоящий из индивидуальных сведений о работоискателе и безработном, включая информацию об образовании и профессии (специальности), истории занятости, а также информации о предложенной подходящей работе и активных мерах занятости и состоянии их исполнения;

1.1.5. оплачиваемые общественные работы - общественно полезные рабочие места, организуемые в соответствии с настоящим Законом с целью обеспечения временной занятости и не требующие наличия начального профессионального образования;

1.1.6. безработное лицо - трудоспособное лицо трудоспособного возраста, не имеющее работы и заработка, зарегистрированное в органе (организации), определенным соответствующим органом исполнительной власти, в качестве безработного и готовое приступить к работе.

1.1.7. работоискатель — лицо, обратившееся за подходящей работой и в связи с активными мероприятиями занятости в случаях, предусмотренных настоящим Законом, в орган (организацию), определенный соответствующим органом исполнительной власти, и зарегистрированный в качестве работоискателя;

1.1.8. квота - минимальное количество рабочих мест (работников), определенных органом (организацией), определенным соответствующим органом исполнительной власти, для работодателей в целях обеспечения занятости лиц, нуждающихся в особой социальной защите, и испытывающих трудности с трудоустройством;

1.1.9. неформальная занятость - выполнение определенных видов деятельности без заключения трудового договора (контракта) в соответствии с Трудовым кодексом Азербайджанской Республики или гражданско-правового договора в соответствии с Гражданским кодексом Азербайджанской Республики, осуществление предпринимательской деятельности и использование находящейся в собственности земли, пригодной для сельского хозяйства, без официальной регистрации в соответствии с Налоговым кодексом Азербайджанской Республики, а также получение дохода (прибыли) в результате организации семейного хозяйства без регистрации в органах местного самоуправления в соответствии с Законом Азербайджанской Республики "О семейно-крестьянском хозяйстве";

1.1.10. занятость - любая деятельность граждан Азербайджанской Республики, иностранцев и лиц без гражданства (далее - лица), которая не противоречит законодательству Азербайджанской Республики и приносит доход (прибыль);

1.1.11. реестр занятых - индивидуальные данные о занятых, предусмотренных в статье 4.1 настоящего Закона, совокупность сведений об их образовании, месте работы, должности (профессии) или выполняемой работе (услуге);

1.1.12. органы, осуществляющие контроль в сфере легализации неформальной занятости - органы (организации), определенные соответствующим органом исполнительной власти, которые осуществляет меры контроля в области выявления и предотвращения неформальной занятости;

1.1.13. меры контроля - действия, предусмотренные статьей 2.1 Закона Азербайджанской Республики "О регулировании проверок, проводимых в области предпринимательства, и защите интересов предпринимателей";

1.1.14. временная занятость - привлечение лица в сезонные работы в соответствии с Трудовым кодексом Азербайджанской Республики, общественные работы, оплачиваемые в порядке, установленном настоящим Законом, или общественно полезную деятельность на определенный период времени через биржи труда;

1.1.15. самозанятость - обеспечение лицом себя работой самостоятельно или при поддержке государства;

1.1.16. профессиональные стандарты - набор минимальных требований, установленных органом (организацией), определенным соответствующим органом исполнительной власти, к содержанию работы, которую работник должен выполнить по определенной области профессии, и условиям труда;

1.1.17. профессиональная подготовка — профессионального образования в соответствии с Законами Азербайджанской Республики "Об образовании" и "О профессиональном образовании", с учетом требований настоящего Закона;

1.1.18. страховая выплата - ежемесячные денежные средства, выплачиваемые страховщиком страхователю при страховом случае, определенном Законом Азербайджанской Республики "О страховании по безработице";

1.1.19. высвобожденные работники - лица, трудовые отношения которых прекращены в связи с ликвидацией, реорганизацией государственного органа или юридического лица, сокращением числа работников или штатов;

1.1.20. социальное предприятие - специализированное юридическое лицо, созданное для обеспечения занятости лиц, нуждающихся в особой социальной защите и испытывающих трудности с трудоустройством;

1.1.21. социальное рабочее место - рабочее место, часть заработной платы которого финансируется органом (организацией), определенным соответствующим органом исполнительной власти, по вакантному рабочему месту, представленному работодателем вакантному банку, с целью обеспечения занятости работоискателей и безработных лиц и мотивации работодателей;

1.1.22. лица, нуждающиеся в особой социальной защите и испытывающие трудности с трудоустройством — лица с инвалидностью, молодежь до 20 лет, одинокие и многодетные родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, родители, воспитывающие детей с установленной инвалидностью до 18 лет, лица, которым до пенсионного возраста осталось менее двух лет, лица, освобожденные из мест отбывания наказания, вынужденные переселенцы;

1.1.23. таблица штатных единиц - таблица, созданная централизованной электронной информационной системой (далее — электронная информационная система) органа (организации), определенного соответствующим органом исполнительной власти, на основании сведений, внесенных работодателями в соответствии со статьей 7.2 настоящего Закона;

1.1.24. вакансия — свободное рабочее место работодателя, на которое требуется работник;

1.1.25. банк вакансий - электронный информационный ресурс свободных рабочих мест работодателя, на которые требуется работник, а также вновь созданных рабочих мест;

1.1.26. новое рабочее место - рабочее место, созданное работодателем дополнительно к существующим штатным единицам.