Поиск в тексте: CTRL+F

Статус документа: * Действует

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

от 19 июня 2012 года №610

Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации

(В редакции Постановлений Правительства Российской Федерации от 21.05.2013 г. №425, 26.08.2013 г. №739, 06.09.2013 г. №784, 02.11.2013 г. №988, 11.11.2013 г. №1010, 17.05.2014 г. №458, 23.06.2014 г. №581 (вступ. в силу 01.01.2015 г.), 15.07.2014 г. №659 (вступ. в силу 01.01.2015 г.), 30.07.2014 г. №726, 02.09.2014 г. №891, 27.12.2014 г. №1581, 30.01.2015 г. №81, 11.04.2015 г. №347, 25.12.2015 г. №1435, 16.01.2016 г. №7, 27.05.2016 г. №474, 01.07.2016 г. №616, 07.07.2016 г. №633, 18.10.2016 г. №1060 (вступ. в силу 01.01.2017 г.), 12.11.2016 г. №1179, 23.12.2016 г. №1456, 08.02.2017 г. №154, 19.04.2017 г. №463)

Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации.

2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 7 дней после дня его официального опубликования, за исключением подпунктов 5.2.87 - 5.2.93 Положения, утвержденного настоящим постановлением, которые вступают в силу с 1 июля 2012 г.

Председатель Правительства Российской Федерации

Д.Медведев

 

Утверждено Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 года №610

Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации

I. Общие положения

1. Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (Минтруд России) является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере демографии, труда, уровня жизни и доходов, оплаты труда, пенсионного обеспечения, включая негосударственное пенсионное обеспечение, социального страхования (за исключением обязательного медицинского страхования), включая вопросы тарифов по страховым взносам, условий и охраны труда, социального партнерства и трудовых отношений, занятости населения и безработицы, трудовой миграции, альтернативной гражданской службы, государственной гражданской службы, социальной защиты населения, в том числе социальной защиты семьи, женщин и детей, граждан пожилого возраста и ветеранов, граждан, пострадавших в результате чрезвычайных ситуаций, опеки и попечительства в отношении совершеннолетних недееспособных или не полностью дееспособных граждан, социального обслуживания населения, оказания протезно-ортопедической помощи, реабилитации инвалидов, проведения медико-социальной экспертизы, по разработке и организации внедрения и консультативно-методическому обеспечению мер, направленных на предупреждение коррупции в организациях, по контролю за выполнением этих мер, по методическому обеспечению мер, направленных на развитие муниципальной службы, а также по управлению государственным имуществом и оказанию государственных услуг в установленной сфере деятельности.

(В пункт 1 внесены изменения в соответствии с Постановлениями Правительства Российской Федерации от 02.09.2014 г. №891, 12.11.2016 г. №1179, 18.02.2017 г. №154)

(см. предыдущую редакцию)

 

Полный текст документа доступен только авторизованным пользователям!