Неофициальный перевод. (с) СоюзПравоИнформ

ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ УКРАИНЫ

от 10 мая 2017 года №750

Об утверждении Порядка выдачи справок о заработной плате для назначения пенсий отдельным категориям лиц в случае ликвидации государственных органов, в которых лица работали, а также переименования (отсутствия) их должностей

Согласно пунктам 10 и 12 раздела XI "Заключительные и переходные положения" Закона Украины от 10 декабря 2015 года №889-VIII "О государственной службе", пункту 6 Порядка назначения пенсий некоторым категориям лиц, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 14 сентября 2016 года №622 "Некоторые вопросы пенсионного обеспечения отдельных категорий лиц", приказываю:

1. Утвердить Порядок выдачи справок о заработной плате для назначения пенсий отдельным категориям лиц в случае ликвидации государственных органов, в которых лица работали, а также переименования (отсутствия) их должностей, который прилагается.

2. Департаменту пенсионного обеспечения (Кудин В.А.) обеспечить представление настоящего приказа в установленном порядке на государственную регистрацию в Министерство юстиции Украины.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра социальной политики Украины в соответствии с распределением обязанностей.

Утвержден Приказом Министерства социальной политики Украины от 10 мая 2017 года №750

Порядок выдачи справок о заработной плате для назначения пенсий отдельным категориям лиц в случае ликвидации государственных органов, в которых лица работали, а также переименования (отсутствия) их должностей

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с пунктами 10 и 12 раздела XI "Заключительные и переходные положения" Закона Украины от 10 декабря 2015 года №889-VIII "О государственной службе" (далее - Закон №889) и во исполнение пункта 6 Порядка назначения пенсий некоторым категориям лиц, утвержденного постановлением Кабинета Министров Украины от 14 сентября 2016 года №622 "Некоторые вопросы пенсионного обеспечения отдельных категорий лиц" (далее Порядок №622).

2. Справка о заработной плате для назначения пенсии (далее - справка для назначения пенсии) в соответствии со статьей 37 Закона Украины от 16 декабря 1993 года №3723-XII "О государственной службе" выдается лицам, которые имеют право на назначение пенсии согласно пункту 3 Порядка №622.

3. В случае ликвидации государственного органа без правопреемника или если место работы лица в должности государственной службы, в органе, который на момент назначения лицу пенсии отсутствует или в котором на момент назначения пенсии переименованы (отсутствуют) должности, в том числе отсутствуют соответствующие должности государственной службы, справки для назначения пенсии выдают:

Министерство социальной политики Украины - лицам, имеющим место работы в должности государственной службы, в государственных органах, юрисдикция которых распространялась на всю территорию Украины (кроме Национального банка Украины);

Национальный банк Украины - лицам, у которых последнее место работы на должности государственной службы в учреждениях, филиалах и представительствах Национального банка Украины;

структурные подразделения по вопросам социальной защиты населения областных, районных, районных в городе Киеве государственных администраций, исполнительные органы городских, районных в городах (в случае образования) советов - лицам, у которых последнее место работы на должности государственной службы в соответствующих государственных органах, юрисдикция которых распространялась на территорию одной или нескольких областей, г. Киева или г. Севастополя, одного или нескольких районов, городов областного значения, и органах местного самоуправления.

4. Для предоставления справок для назначения пенсии учитываются:

1) должностной оклад и надбавка за ранг - в размерах, действующих на день обращения за назначением пенсии работающего государственного служащего соответствующей должности и ранга по последнему месту работы и занимаемой должности на государственной службе, к которым приравниваются должности работников ликвидируемых государственных органов, согласно перечням:

должностей и постановлениям Кабинета Министров Украины, согласно которым утверждались должностные оклады работников государственных органов, которые приведены в приложении 1 к настоящему Порядку;

должностей и нормативно-правовых актов, согласно которым утверждались должностные оклады работников учреждений и организаций до вступления в силу Закона №889, которые приведены в приложении 2 к настоящему Порядку;

должностей и постановлений Кабинета Министров Украины, согласно которым утверждались должностные оклады работников государственных органов, должности которых в связи с вступлением в силу Закона №889 не относятся к должностям государственной службы, приведены в приложении 3 к настоящему Порядку;

должностей и постановлений Кабинета Министров Украины и постановлений правления Национального банка Украины, согласно которым должностные оклады работников Национального банка Украины, которые имеют стаж 20 лет на должностях, отнесенных к должностям государственной службы, должности которых после вступления в силу Закона №889 не относятся к должностям государственной службы, отнесенные к категории должностей государственной службы приведены в приложении 4 к настоящему Порядку;

2) надбавка за выслугу лет - на уровне 3 процентов должностного оклада по приравненной должности государственной службы за каждый календарный год стажа государственной службы на время назначения пенсии, но не более 50 процентов должностного оклада;

3) премия - в размере 10 процентов должностного оклада по приравненной должности государственной службы;