База данных

Дата обновления БД:

08.05.2021

Добавлено/обновлено документов:

36 / 181

Всего документов в БД:

107228

Действует

ЗАКОН КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

от 20 июля 2015 года №179

О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Кыргызской Республики

Принят Жогорку Кенешем Кыргызской Республики 17 июня 2015 года

Статья 1. Внести в Трудовой кодекс Кыргызской Республики (Ведомости Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, 2006 г., №4, ст.392) следующие изменения и дополнения:

1. По всему тексту Кодекса на государственном языке слово "озалдынча" заменить словами "оз алдынча".

2. По всему тексту Кодекса:

слова "Государственная инспекция труда", "государственная инспекция труда", "орган Государственной инспекции труда" и "орган государственной инспекции труда" в различных падежных и числовых формах заменить словами "уполномоченный государственный орган в области надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства" в соответствующих падежах и числах;

слова "уполномоченный государственный орган в области инспекции труда" в различных падежных формах заменить словами "уполномоченный государственный орган в области надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства" в соответствующих падежах;

слова "Государственный инспектор труда" и "государственный инспектор труда" в различных падежных и числовых формах заменить соответственно словами "Государственный инспектор в области надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства" и "государственный инспектор в области надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства" в соответствующих падежах и числах.

3. В части 1 статьи 3 слова "(включая законодательство об охране труда)" исключить.

4. Статью 7 на государственном языке дополнить частью 3 следующего содержания:

"Кыргыз Республикасынын жарандары ушул статьянын экинчи болугундо корсотулгон мекемелердин кызматкерлери болушса, ошол мекемелерде иштеген чет олконун жарандары катары бирдей иш аткарса бирдей эмгек акы алууга укуктуу.".

5. В названии статьи 138 на государственном языке слова "торказа болгон" заменить словом "торолгон".

6. В пункте 1 части 2 статьи 160 на государственном языке слова "талаш-тартышпаса" заменить словами "талашып-тартышпаса".

7. Предложение второе части 2 статьи 175 после слов "работа в" дополнить словами "выходной или".

8. В статье 213:

в частях 2 и 3 слова "заключений соответствующих органов" заменить словами "заключения соответствующего органа";

в части 5 слова "с соответствующими органами" заменить словами "с соответствующим органом".

9. В части 4 статьи 223 слово "органов" заменить словом "органа".

10. В части 2 статьи 224 слова "соответствующих органов" заменить словами "соответствующего органа".

11. В частях 3 и 4 статьи 300 слово "выпускникам" заменить словом "выпускников".

12. В абзаце первом части 3 статьи 307 слова "в условиях высокогорья" заменить словами "в высокогорных районах и отдаленных и труднодоступных зонах".

13. В предложении первом части 3 статьи 308 на государственном языке слова "торказа болгон" заменить словом "торолгон".

14. Абзац второй части 3 статьи 351 на государственном языке изложить в следующей редакции:

"ушул Кодекстин талаптарына ылайык кызматкер менен эмгек келишимин жазуу жузундо тариздоого;".

15. В статье 363 на государственном языке слова "райондук эмгек акыга коэффициенттерди" заменить словами "эмгек акыга райондук коэффициенттерди".

16. Статью 380 после слова "отпуск" дополнить словами "после окончания учебного года".

17. В статье 399:

в названии статьи слово "Органы" заменить словом "Орган";

часть 1 изложить в следующей редакции:

бесплатный документ

Полный текст доступен после авторизации.

Закон Кыргызской Республики от 20 июля 2015 года №179
"О внесении изменений и дополнений в Трудовой кодекс Кыргызской Республики"

О документе

Номер документа:179
Дата принятия: 20/07/2015
Состояние документа:Действует
Начало действия документа:07/08/2015
Органы эмитенты: Парламент

Опубликование документа

"Эркин Тоо" от 28 июля 2015 года №68

Примечание к документу

В соответствии со статьей 2 настоящий Закон вступает в силу по истечении десяти дней со дня официального опубликования - с 7 августа 2015 года