Недействующая редакция. Принята: 04.05.2015 / Вступила в силу: 13.06.2014

Недействующая редакция, не действует с 7 июня 2015 года

Неофициальный перевод

ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ АЗЕРБАЙДЖАНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

от 6 июня 2014 года №183

Об утверждении "Формы уведомления о трудовом договоре и правил его внесения в электронную информационную систему посредством усиленной электронной подписи, информационной формы, направляемой работодателю в связи с регистрацией уведомления о трудовом договоре, в том числе правил, связанных с получением в режиме реального времени сведений зарегистрированного уведомления о трудовом договоре"

(В название внесены изменения в соответствии с Постановлением Кабинета Министров Азербайджанской Республики от 04.05.2015 г. №165)

(см. предыдущую редакцию)

(В редакции Постановления Кабинета Министров Азербайджанской Республики от 04.05.2015 г. №165)

платный документ

Текст редакции доступен после регистрации и оплаты доступа.

ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ АЗЕРБАЙДЖАНСКОЙ РЕСПУБЛИКИ Форма уведомления о трудовом договоре и правила его внесения в электронную информационную систему посредством усиленной электронной подписи, информационная форма, направляемая работодателю в связи с регистрацией уведомления о трудовом договоре, в том числе правила, связанные с получением в режиме реального времени сведений зарегистрированного уведомления о трудовом договоре 1. Общее положение 2. Формы уведомления о трудовом договоре 3. Внесение уведомления о трудовом договоре в электронную информационную систему посредством усиленной электронной подписи 4. Уведомление о трудовом договоре, связанное с заключением трудового договора 5. Уведомление о трудовом договоре, связанное с внесением изменения в трудовой договор 6. Уведомление о трудовом договоре, связанное с прекращением трудового договора 7. Получение в режиме реального времени уведомлений о трудовом договоре и связанных с ними сведений 8. Заключительные положения Приложение №1 Приложение №2 Приложение №3 Приложение №4 Приложение №5 Приложение №6 Приложение №7 Приложение №8