Недействующая редакция. Принята: 27.12.2023 / Вступила в силу: 01.01.2024

Недействующая редакция, не действует с 1 января 2025 года

Неофициальный перевод

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

от 11 июня 2002 года №743

Об оплате труда работников хозрасчетных предприятий

(В редакции Постановлений Правительства Республики Молдова от 14.04.2003 г. №435, 18.10.2004 г. №1148, 07.08.2006 г. №896, 06.12.2010 г. №1105, 25.04.2012 г. №260, 16.06.2014 г. №463, 22.04.2015 г. №191, 12.10.2015 г. №711, 18.01.2016 г. №5, 10.10.2016 г. №1128, 24.02.2017 г. №100, 11.05.2017 г. №294, 22.05.2017 г. №314, 28.09.2017 г. №766, 06.02.2018 г. №125, 28.02.2018 г. №201, 08.05.2018 г. №414, 11.07.2018 г. №706, 24.09.2018 г. №906, 05.12.2018 г. №1208 (вступило в силу 11.01.2019 г.), 05.12.2018 г. №1210 (вступило в силу 28.12.2018 г.) 19.12.2018 г. №1263, 18.01.2019 г. №22, 27.02.2019 г. №103, 27.02.2019 г. №112, 27.02.2019 г. №133, 30.08.2019 г. №423, 17.12.2019 г. №644, 15.07.2020 г. №519, 15.07.2020 г. №520, 07.10.2020 г. №745, 15.02.2021 г. №960, 10.11.2021 г. №326, 09.03.2022 г. №151, 14.12.2022 г. №874, 07.06.2023 г. №364, 27.12.2023 г. №1069)

В целях совершенствования оплаты труда работников хозрасчетных предприятий Правительство Республики Молдова ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить:

рекомендуемую тарифную сетку для рабочих хозрасчетных предприятий (согласно приложению №1),

квалификационные разряды и условия оплаты труда для рабочих автомобильного транспорта, согласно приложению №5;

коэффициенты сложности, применяемые для установления тарифной ставки по видам работ и отраслям национальной экономики, согласно приложению №3;

Интервал для установления тарифных/должностных окладов, рассчитанный путем применения коэффициента сложности по видам работ и отраслям национальной экономики со значением 1,00, согласно приложению №4;

Положение об оплате труда учеников во время производственного обучения, а также квалифицированных рабочих и специалистов, привлеченных к процессу обучения, согласно приложению №7;

Абзац шестой утратил силу.

(В пункт 1 внесены изменения в соответствии с Постановлением Правительства Республики Молдова от 14.12.2022 г. №874)
(см. предыдущую редакцию)

2. Установить, что на предприятиях, применяющих тарифные системы оплаты труда или другие, нетарифные системы оплаты труда, основная заработная плата работников, а также основные условия организации оплаты труда, применение различных форм премирования и компенсации, порядок установления надбавок и доплат к заработной плате и другие условия оплаты труда устанавливаются в соответствии с положениями Закона об оплате труда.

(В пункт 2 внесены изменения в соответствии с Постановлением Правительства Республики Молдова от 11.05.2017 г. №294)

(см. предыдущую редакцию)

2-1. Дифференциация должностных окладов / тарифных ставок в зависимости от квалификации, уровня профессиональной подготовки и компетентности работника, а также от уровня ответственности и сложности, которые предполагают выполняемые обязанности / работы, осуществляется последовательно, начиная с минимальной заработной платы.

В минимальный размер заработной платы не включается дополнительная заработная плата (доплаты, надбавки и ежеквартальные/полугодовые премии) и другие стимулирующие или компенсационные выплаты.

(В пункт 2-1 внесены изменения в соответствии с Постановлением Правительства Республики Молдова от 07.06.2023 г. №364)
(см. предыдущую редакцию)

2-2. Интервал для установления должностных окладов / тарифных ставок, рассчитанный путем применения коэффициента сложности по видам работ и отраслям национальной экономики со значением 1,00, согласно приложению №4, пересматривается центральным отраслевым органом публичного управления в сфере труда ежегодно при каждом изменении минимальной заработной платы по стране.

(Пункт 2-2 введен в соответствии с Постановлением Правительства Республики Молдова от 07.06.2023 г. №364)

бесплатный документ

Текст редакции доступен после авторизации.