Не вступил в действие

О вступлении в силу документа смотри статью 2

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

от 28 декабря 2024 года №541-ФЗ

О внесении изменений в статьи 353 и 357 Трудового кодекса Российской Федерации

Принят Государственной Думой 17 декабря 2024 года

Одобрен Советом Федерации 20 декабря 2024 года

Статья 1

Внести в Трудовой кодекс Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, №1, ст. 3; 2005, №19, ст. 1752; 2006, №27, ст. 2878; 2009, №1, ст. 21; 2011, №30, ст. 4590, 4596; 2013, №52, ст. 6986; 2019, №49, ст. 6952; 2021, №27, ст. 5048; 2024, №33, ст. 4964) следующие изменения:

1) часть вторую статьи 353 дополнить словами ", а также соблюдение организациями, проводящими специальную оценку условий труда, обязательных требований, установленных законодательством о специальной оценке условий труда";

2) в абзаце пятнадцатом части первой статьи 357 слова "требований законодательства" заменить словами "обязательных требований, установленных законодательством".

Статья 2

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 марта 2025 года.

Президент Российской Федерации

В.Путин

 

Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2024 года №541-ФЗ
"О внесении изменений в статьи 353 и 357 Трудового кодекса Российской Федерации"

О документе

Номер документа:541-ФЗ
Дата принятия: 28.12.2024
Состояние документа:Не вступил в действие
Начало действия документа:01.03.2025
Органы эмитенты: Парламент

Опубликование документа

Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 28 декабря 2024 года.

Примечание к документу

В соответствии со статьей 2 настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 марта 2025 года.