Утратил силу

Документ утратил силу с 1 января 2016 года в соответствии с пунктом 1 Приказа и.о. Министра энергетики Республики Казахстан от 9 декабря 2015 года №704

ПРИКАЗ ЗАМЕСТИТЕЛЯ ПРЕМЬЕР-МИНИСТРА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН - МИНИСТРА ИНДУСТРИИ И НОВЫХ ТЕХНОЛОГИЙ РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН

от 17 марта 2014 года №88

Об утверждении профессионального стандарта "Электротехнология"

В соответствии с пунктом 3 статьи 138-5 Трудового Кодекса Республики Казахстан ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Электротехнология".

2. Департаменту электроэнергетики и угольной промышленности Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан (Есимханов С.К.) в установленном законодательством порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан направление на официальное опубликование в средствах массовой информации и информационно-правовой системе "Аділет";

3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства индустрии и новых технологий Республики Казахстан.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан Джаксалиева Б.М.

4. Настоящий приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования.

Заместитель Премьер-Министра Республики Казахстан - Министр индустрии и новых технологий Республики Казахстан

А.Исекешев

Согласован

Министром труда и социальной защиты населения Республики Казахстан

 

Т.Дуйсенова

Утвержден Приказом Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан от 17 марта 2014 года №88

Профессиональный стандарт "Электротехнологии"

1. Общие положения

1. Профессиональный стандарт "Электротехнологии" (далее - ПС) определяет в области профессиональной деятельности требования к содержанию, качеству, условиям труда, квалификации и компетенциям работников и предназначен для:

1) выработки единых требований к содержанию профессиональной деятельности, обновления квалификационных требований, отвечающих современным потребностям рынка труда;

2) решения широкого круга задач в области управления персоналом;

3) разработки образовательных стандартов, учебных планов, модульных учебных программ, а также разработки соответствующих учебно-методических материалов;

4) проведения оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.

2. Основными пользователями ПС являются:

1) выпускники организаций образования, работники;

2) руководители и работники организаций, руководители и специалисты подразделений управления персоналом организаций;

3) специалисты, разрабатывающие образовательные программы;

4) специалисты в области оценки профессиональной подготовленности и подтверждения соответствия квалификации специалистов.

3. На основе ПС могут разрабатываться внутренние, корпоративные стандарты организаций на функциональные модели деятельности, должности, повышение квалификации, аттестацию работников, систему стимулирования труда и другие.

4. В настоящем профессиональном стандарте применяются следующие термины и определения:

1) квалификация - степень профессиональной подготовленности работника к выполнению конкретного вида работы;

2) квалификационный уровень/уровень квалификации - уровень требований к квалификации (компетенциям) работника, отражающий сложность, самостоятельность и ответственность выполняемых работ;

3) предмет труда - предмет, на который направлены действия работника с целью создания продукта при помощи определенных средств труда;

4) средства труда - средства, используемые работником для преобразования предмета труда из исходного состояния в продукт;

5) вид трудовой деятельности - составная часть области профессиональной деятельности, сформированная целостным набором трудовых функций и необходимых для их выполнения компетенций;

6) трудовая функция - интегрированный и относительно автономный набор трудовых действий, определяемых бизнес-процессом и предполагающий наличие необходимых компетенций для их выполнения в рамках конкретного вида трудовой деятельности;

7) область профессиональной деятельности - совокупность видов трудовой деятельности отрасли, имеющая общую интеграционную основу (аналогичные или близкие назначение, объекты, технологии, в том числе средства труда) и предполагающая схожий набор трудовых функций и компетенций для их выполнения;

8) ПС - стандарт, определяющий в конкретной области профессиональной деятельности требования к уровню квалификации, компетенций, содержанию, качеству и условиям труда;

9) единица ПС - структурный элемент ПС, содержащий развернутую характеристику конкретной трудовой функции, которая является целостной, завершенной, относительно автономной и значимой для данного вида трудовой деятельности;

10) профессия - основной род занятий трудовой деятельности человека, требующий определенных знаний, умений и практических навыков, приобретаемых в результате специальной подготовки и подтверждаемых соответствующими документами об образовании;

11) компетенция - способность работника применять в профессиональной деятельности знания и умения;

12) должность - структурная единица работодателя, на которую возложен круг должностных полномочий и должностных обязанностей;

13) задача - совокупность действий, связанных с реализацией трудовой функции и достижением результата с использованием конкретных предметов и средств труда;

14) отрасль - совокупность предприятий и организаций, для которых характерна общность выпускаемой продукции, технологии производства, основных фондов и профессиональных навыков работающих;

15) отраслевая рамка квалификаций (далее - ОРК)- структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых в отрасли;

16) национальная рамка квалификаций (далее - НРК)- структурированное описание квалификационных уровней, признаваемых на рынке труда;

17) функциональная карта - структурированное описание трудовых функций и профессиональных задач, выполняемых работником определенного вида трудовой деятельности в рамках той или иной области профессиональной деятельности.

2. Паспорт ПС

5. Вид экономической деятельности: 35 Электроснабжение, подача газа, пара и воздушное кондиционирование.

6. Область профессиональной деятельности: Электротехнологии.

7. Основная цель области профессиональной деятельности: обеспечение бесперебойной работы электротехнологических установок и систем.

8. Виды трудовой деятельности, профессии, квалификационные уровни указаны в Приложения 1 к настоящему ПС.

3. Карточка видов трудовой деятельности (профессий)

Параграф 1. Техник-технолог

9. Квалификационный уровень по ОРК: 4.

10. Возможные наименования должностей:

техник;

технолог;

энергетик.

11. Обобщенное описание выполняемой трудовой деятельности - обеспечение нормативных характеристик работы электротехнологических установок и систем.

12. Связь с действующими нормативными документами указана в таблице 1 приложения 2 к настоящему ПС.

13. Требования к условиям труда, образованию и опыту работы техника-технолога приведены в таблице 2 приложения 2 к настоящему ПС.

14. Перечень единиц ПС, определяющий трудовые функции, выполняемые техником-технологом, указан в таблице 3 приложения 2 к настоящему ПС.

15. Описание единиц ПС, выполняемых техником-технологом, приведено в таблице 4 приложения 2 к настоящему ПС.

16.Требования к компетенциям техника-технолога указаны в таблице 5 приложения 2 к настоящему ПС.

4. Разработчики профессионального стандарта

17. Разработчиком ПС является Министерство индустрии и новых технологий Республики Казахстан.

18. Лист согласования, экспертиза и регистрация ПС приведены в приложении 3 к настоящему ПС.

Приложение 1

к Профессиональному стандарту "Электротехнологии"

Виды деятельности, профессии, квалификационные уровни

№п/п

Наименование вида деятельности

Наименование профессии с учетом тенденций рынка труда

Наименование профессии согласно государственному классификатору занятий Республики Казахстан 01-2005

Квалификационный уровень Отраслевой рамки квалификаций

1.

Обеспечение нормативных характеристик работы электротехнологических установок и систем

Техник - технолог

Техник - технолог

4

Приложение 2

к Профессиональному стандарту "Электротехнологии"

Таблица 1. Связь с действующими нормативными документами

Государственный классификатор занятий Республики Казахстан (ГКЗ)

Базовая группа

3111 "Техник-технолог"

Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих

Квалификационный уровень Отраслевой рамки квалификаций (ОРК)

Категории

 

Техник-технолог

4

-

Таблица 2. Требования к условиям труда, образованию и опыту работы техник-технолога

Возможные места работы по профессии(предприятия, организации)

Оборудованные и аттестованные рабочие места

Вредные и опасные условия труда

Возможное превышение предельно допустимой концентрации (ПДК) вредных веществ, превышение уровня шума.

Особые условия допуска к работе

В соответствии с Законодательством Республики Казахстан

Квалификационный уровень ОРК

Уровень профессионального образования и обучения

Требуемый опыт работы

4

Техническое образование и практический опыт работы

1 год

 

 

 

 

Таблица 3. Перечень единиц ПС, определяющий трудовые функции, выполняемые техник-технологом

№трудовой функции

Наименование трудовой функции (единицы профессионального стандарта)

1

Обследование состояния электротехнологических установок и систем

2

Организация бесперебойной работы электротехнологических установок и систем

 

Анализ работы электротехнологических установок и систем

Таблица 4. Описание единиц ПС, выполняемых техник-технологом

трудовой функции

Предметы труда

Средства труда

Задачи (трудовые действия)

1

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, графики, акты дефектовки

1-1) Проведение осмотров, выявление дефектов, внешних повреждений, осуществление контроля технологических параметров

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, графики

1-2) Разработка графиков ремонта электротехнологических установок и систем, определение объема ремонта, материалов и запчастей

2

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, режимные карты, инструкции

2-1) Проведение регулировок параметров, ремонта в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок в работе электротехнологических установок и систем

3

Электротехнологические установки и системы

Утвержденные уполномоченными государственными органами нормативно-правовые документы, инструкции

3-1) Подготовка отчетности по проведенным регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

Таблица 5. Требования к компетенциям техника-технолога 4-го квалификационного уровня ОРК

задачи

Личностные и профессиональные компетенции

Умения

и навыки

Знания

1-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за выявление отклонений от установленных режимов работы электротехнологических установок и систем

Выявление неисправных узлов, параметров отклонений от установленных режимов работы электротехнологических установок и систем

Установленные нормативные технические характеристики электротехнологических установок и систем

1-2)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за результат составление графиков регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, определение объема ремонта, материалов и запчастей

Организация и проведение регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, определение потребности в материалах и запчастях

Порядок проведения регулировок и ремонта электротехнологических установок и систем, расчеты объема ремонта, материалов и запчастей

2-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за результаты работ по регулировке параметров, ремонту электротехнологических установок и систем в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок

Проведение регулировок параметров и ремонт в соответствии с режимными картами, графиками несения нагрузок в работе электротехнологических установок и систем

Нормативные показатели параметров работы электротехнологических установок и систем

3-1)

Исполнительско-управленческая деятельность по реализации нормы под руководством, предусматривающая самостоятельное определение задач, организацию и контроль работы подчиненными работниками, ответственность за подготовку отчета по регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

Подготовка отчетов по проведенным регулировкам технологических параметров и ремонту по утвержденным формам и показателям

Назначение устройств и принцип работы электротехнологических установок и систем. Правила составления отчетов по регулировкам технологических параметров и ремонту электротехнологических установок и систем

Приложение 3

к Профессиональному стандарту "Электротехнологии"

Лист согласования

Название организации

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан

 

Настоящий ПС зарегистрирован ________________________________________

Внесен в Реестр профессиональных стандартов регистрационный №_________

Письмо (протокол) №___________ Дата ____________________

 

Приказ Заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан - Министра индустрии и новых технологий Республики Казахстан от 17 марта 2014 года №88
"Об утверждении профессионального стандарта "Электротехнология"

О документе

Номер документа:88
Дата принятия: 17/03/2014
Состояние документа:Утратил силу
Начало действия документа:10/08/2014
Органы эмитенты: Государственные органы и организации
Утратил силу с:01/01/2016

Документ утратил силу с 1 января 2016 года в соответствии с пунктом 1 Приказа и.о. Министра энергетики Республики Казахстан от 9 декабря 2015 года №704

Опубликование документа

Информационно-правовая система нормативных правовых актов Республики Казахстан "Аділет" 30 июля 2014 года;

Зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов Республики Казахстан 13 мая 2014 года №9413.

Примечание к документу

В соответствии с пунктом 4 настоящий Приказ вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 10 августа 2014 года.