Дата обновления БД:
03.05.2024
Добавлено/обновлено документов:
14 / 74
Всего документов в БД:
133345
Зарегистрирован
Министерством юстиции
Российской Федерации
6 сентября 2017 года №48104
ПРИКАЗ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
от 18 августа 2017 года №622н
О внесении изменений в Административный регламент предоставления Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, организаций, проводивших специальную оценку условий труда, с результатами экспертизы качества специальной оценки условий труда, утвержденный Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 июля 2016 г. №350н
Приказываю:
Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 18 августа 2017 года №622н
"О внесении изменений в Административный регламент предоставления Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, организаций, проводивших специальную оценку условий труда, с результатами экспертизы качества специальной оценки условий труда, утвержденный Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 8 июля 2016 г. №350н"
О документе
Номер документа: | 622н |
Дата принятия: | 18.08.2017 |
Состояние документа: | Утратил силу |
Начало действия документа: | 19.09.2017 |
Органы эмитенты: |
Государственные органы и организации |
Утратил силу с: | 03.11.2023 |
Документ утратил силу с 3 ноября 2023 года в соответствии с пунктом 2 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 июля 2023 года №595н |
Опубликование документа
Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 8 сентября 2017 года.
Документ утратил силу с 3 ноября 2023 года в соответствии с пунктом 2 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 июля 2023 года №595н