УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ УЗБЕКИСТАН

от 5 января 1995 года №УП-1030

Об инициировании и стимулировании частного предпринимательства

В целях обеспечения широкого вовлечения населения республики в сферу предпринимательства, качественного повышения роли частного бизнеса в производственной сфере и оказании услуг:

1. Совету Министров Республики Каракалпакстан, хокимам областей и г. Ташкента, министерствам и ведомствам, корпорациям, концернам, ассоциациям и другим организациям республики в своей повседневной деятельности:

неукоснительно обеспечивать полное равноправие предпринимателей и государственных предприятий в доступе к материально-техническим, информационным и кадровым ресурсам;

не допускать вмешательства в оперативно-хозяйственную и хозяйственно-коммерческую деятельность предпринимателей, кроме случаев, предусмотренных законодательством;

исходить из принципа обоюдной ответственности органов управления и предпринимателей в экономических отношениях, с возмещением убытка и упущенной выгоды, полученных по вине одной из сторон.

Прокуратуре и Министерству юстиции Республики Узбекистан обеспечить контроль за неукоснительным выполнением принятых законов и указов по соблюдению прав предпринимателей и владельцев частной собственности. Принимать оперативные меры по безусловному их выполнению и предупреждению нарушений.

2. утратил силу Указом Президента РУз NУП-3466 от 21.07.2004 г.

3. Госкомимуществу Республики Узбекистан передать в 1995 году Фонду содействия развитию малого и среднего бизнеса до 50 процентов средств, предназначенных для реконструкции, технического перевооружения и поддержки предпринимательства, поступивших от приватизации государственной собственности.

Направить указанные средства на поддержку предпринимателей, прежде всего путем долевого участия в осуществлении проектов, предоставления кредитов, а также выдачи гарантий по кредитам коммерческих банков.

4. утратил силу Указом Президента РУз NУП-3466 от 21.07.2004 г.

5. утратил силу Указом Президента РУз NУП-3466 от 21.07.2004 г.

6. Отменить действующие ограничения по численности работников, занятых по найму на частных предприятиях.