Дата обновления БД:
18.04.2024
Добавлено/обновлено документов:
60 / 236
Всего документов в БД:
132984
ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ УКРАИНЫ
от 2 ноября 2006 года №1543
Об утверждении Положения о Министерстве труда и социальной политики Украины
(по состоянию на 14 июля 2010 года)
Кабинет Министров Украины постановляет:
1. Утвердить Положение о Министерстве труда и социальной политики Украины, которое прилагается.
2. Это постановление вступает в силу с 20 ноября 2006 года.
Премьер-министр Украины В.ЯНУКОВИЧ
Утверждено постановлением Кабинета Министров Украины от 2 ноября 2006 года №1543
Положение о Министерстве труда и социальной политики Украины
1. Министерство труда и социальной политики Украины (Минтруда) является центральным органом исполнительной власти, деятельность которого направляется и координируется Кабинетом Министров Украины.
Минтруда является главным органом в системе центральных органов исполнительной власти по обеспечению реализации государственной политики в сфере занятости и трудовой миграции, социальной защиты населения, общеобязательного государственного социального страхование (далее - социального страхования), социально-трудовых отношений и осуществления надзора за соблюдением законодательства о труде, оплате, нормировании и стимулировании труда, профессиональной классификации работ и профессий, условий труда, пенсионного обеспечения, социального обслуживания населения, коллективно-договорного регулирования социально-экономических интересов работников и работодателей, развития социального диалога.
Постановление Кабинета Министров Украины от 2 ноября 2006 года №1543
"Об утверждении Положения о Министерство труда и социальной политики Украины"
О документе
Номер документа: | 1543 |
Дата принятия: | 02/11/2006 |
Состояние документа: | Утратил силу |
Начало действия документа: | 20/11/2006 |
Органы эмитенты: |
Правительство |
Утратил силу с: | 03/02/2012 |
Опубликование документа
Официальный вестник Украины, 2006 г., №45, ст. 3001
Редакции документа
Текущая редакция принята: 14/07/2010
Документ утратил силу в соответствии с Постановлением Кабинета Министров Украины от 25 января 2012 года №35