ЗАКОН ТУРКМЕНИСТАНА

от 1 февраля 2005 года №5-III

О гарантиях права молодежи на труд

Данный Закон воплощает отеческую заботу Президента Туркменистана Сапармурата Ниязова о воспитании грядущего поколения Туркменского государства, которое должно обладать высокой духовностью и крепким здоровьем, и направлен на неукоснительное и точное исполнение Конвенции о правах ребенка, Закона Туркменистана "О гарантиях прав ребенка", Кодекса Туркменистана о труде и других законов Туркменистана, регулирующих право детей на труд, а также положений конвенций Организации Объединенных Наций, регламентирующих защиту ребенка от экономической эксплуатации путем применения насилия, а также на недопущение ситуаций, которые могут представлять опасность для его здоровья или служить препятствием для получения им образования, либо наносить ущерб состоянию его здоровья, физическому, умственному и духовному развитию, препятствовать осуществлению принципа свободы совести.

1. Не допускается заключение трудовых договоров с детьми, не достигшими шестнадцати лет, а достигшие пятнадцати лет могут быть приняты на работу лишь в случае, если имеется письменное согласие одного из родителей (опекуна, попечителя) и трудовая деятельность не будет препятствовать им в продолжении учебы в школах.

2. Работодателям, независимо от форм собственности, запрещается использовать работников, не достигших совершеннолетия, на работах с тяжелыми условиями труда, на вредных или опасных, а также подземных работах.

3. Родителям (опекунам, попечителям) запрещается использовать ребенка на работах, связанных с постоянной трудовой занятостью, особенно на работах, которые связаны с отлучением его от учебы, что влечет нарушение прав и интересов ребенка, закрепленных в нормативных правовых актах Туркменистана, а также в общепризнанных нормах международного права.

4. Законодательные нормы, связанные с охраной труда детей, должны соблюдаться не только юридическими лицами (предприятиями, учреждениями, организациями), но и частными предпринимателями, а также другими лицами.