Дата обновления БД:
05.10.2026
Добавлено/обновлено документов:
325 / 1026
Всего документов в БД:
353373
Внимание! Документ предоставлен в первоначальной редакции.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
от 30 июня 2011 года №61
О внесении изменений и дополнения в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. №35
На основании подпункта 7.1.4 пункта 7 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. № 1589 "Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь", Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в Инструкцию по оценке условий труда при аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставлению компенсаций по ее результатам, утвержденную постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. № 35 (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008 г., № 66, 8/18326; 2009 г., № 41, 8/20448; 2011 г., № 23, 8/23357), следующие изменения и дополнение:
1.1. пункт 95 изложить в следующей редакции:
Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30 июня 2011 года №61
"О внесении изменений и дополнения в постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22 февраля 2008 г. №35"
О документе
| Номер документа: | 61 |
| Дата принятия: | 30.06.2011 |
| Состояние документа: | Утратил силу |
| Начало действия документа: | 22.07.2011 |
| Органы эмитенты: |
Государственные органы и организации |
| Утратил силу с: | 28.05.2026 |
Документ утратил силу с 28 мая 2026 года в соответствии с пунктом 2 Постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 8 мая 2026 года №41 |
Опубликование документа
Газета "Рэспублiка" от 27 июля 2011 г., №140
Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь от 01.08.2011 г., №85, 8/23936
Документ утратил силу с 28 мая 2026 года в соответствии с пунктом 2 Постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 8 мая 2026 года №41