ПРИКАЗ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ АГЕНТСТВА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ (АНТИКОРРУПЦИОННОЙ СЛУЖБЫ)

от 6 августа 2019 года №184

О некоторых вопросах организации отбора кандидатов в Агентство Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционную службу) и его территориальные органы

В соответствии с пунктами 1, 2, 3 статьи 7, пунктом 3 статьи 29, пунктом 1-1 статьи 33 Закона Республики Казахстан от 6 января 2011 года "О правоохранительной службе", ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить:

1) Квалификационные требования к категориям должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов, согласно приложению 1 к настоящему приказу;

2) Правила проведения конкурса и стажировки в Агентстве Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службе) и его территориальных органах, согласно приложению 2 к настоящему приказу;

3) Перечень должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов, замещаемых на конкурсной основе, согласно приложению 3 к настоящему приказу;

4) Правила внеконкурсного занятия должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов, согласно приложению 4 к настоящему приказу;

5) Правила отбора и предварительного изучения кандидатов, принимаемых в антикоррупционную службу, согласно приложению 5 к настоящему приказу;

6) Правила и методы определения профессиональных компетенций, ключевых показателей и расчета показателя конкурентоспособности в антикоррупционной службе, согласно приложению 6 к настоящему приказу;

7) Перечень руководящих должностей антикоррупционной службы, замещаемых на конкурсной основе, согласно приложению 7 к настоящему приказу;

8) Правила проведения конкурса на вышестоящие руководящие должности антикоррупционной службы согласно приложению 8 к настоящему приказу.

2. Признать утратившими силу некоторые приказы Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции, согласно приложению 9 к настоящему приказу.

3. Департаменту кадровой работы Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) в установленном законодательством порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа направление его в электронном виде на казахском и русском языках в Республиканское государственное предприятие на праве хозяйственного ведения "Институт законодательства и правовой информации Республики Казахстан" Министерства юстиции Республики Казахстан для официального опубликования и включения в Эталонный контрольный банк нормативных правовых актов Республики Казахстан;

3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы).

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Председателя Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы).

5. Настоящий приказ вводится в действие со дня его первого официального опубликования.

Председатель Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы)

А.Шпекбаев

Согласован

Агентством Республики Казахстан по делам государственной службы

Приложение 1

к Приказу Председателя Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) от 6 августа 2019 года №184

Квалификационные требования к категориям должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов

Категория	Наименование должности	Требования к образованию	Требования к стажу	Требования к знаниям умениям навыкам
Агентство Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционная служба) (далее – Агентство)
В-PK-1	Руководитель Аппарата Агентства	Высшее профессиональное, соответствующее функциональным направлениям конкретной должности	Не менее десяти лет стажа службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях не ниже категорий C-GP-1, C-OGP-1, C-AGP-1, B-PK-2, B-PKO-1, C-SV-2, C-SVO-1, C-SVU-1, C-GD-2, C-GDO-1; не менее десяти лет стажа службы в специальных государственных органах, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях; не менее одиннадцати лет стажа работы на государственной службе, в том числе не менее одного года на политических должностях или должностях корпуса "А" или должностях не ниже категорий А-1, В-1, С-1, С-О-1, D-1, D-O-1; не менее двенадцати лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее шести лет на руководящих должностях	Наличие обязательных знаний, умений и навыков, необходимые для исполнения функциональных обязанностей по конкретной должности
В-PK-2	Руководитель департамента Агентства, офицер по особым поручениям		Не менее восьми лет стажа службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием конкретного структурного подразделения; не менее восьми лет стажа службы в специальных государственных органах, в том числе не менее двух лет на руководящих должностях; не менее десяти лет стажа работы на государственной службе, в том числе не менее одного года на политических должностях или должностях корпуса "А" или должностях не ниже категорий А-2, В-2, С-2, С-О-2, D-2, D-O-2, E-1; не менее одиннадцати лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее пяти лет на руководящих должностях
В-PK-3	Заместитель руководителя департамента Агентства, руководитель самостоятельного управления Агентства, помощник Председателя Агентства		Не менее семи лет стажа работы службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием конкретного структурного подразделения; не менее семи лет стажа работы службы в специальных государственных органах, в том числе не менее одного года на руководящих должностях не менее девяти лет стажа на государственной службе, в том числе не менее одного года на политических должностях или должностях корпуса "А" или должностях не ниже категорий А-3, В-3, С-3, С-O-3, C-R-1, D-3, D-O-3, E-2, E-R-1; не менее десяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее четырех лет на руководящих должностях
В-PK-4	Руководитель управления департамента Агентства, заместитель руководителя самостоятельного управления Агентства		Не менее шести лет стажа службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием конкретного структурного подразделения; не менее шести лет стажа службы в специальных государственных органах; не менее семи лет стажа работы на государственной службе, в том числе не менее одного года на политических должностях или должностях корпуса "А" или должностях не ниже категорий А-4, В-5, С-4, С-О-5, C-R-2, D-4, D-O-4, E-3, E-R-2, E-G-1; не менее восьми лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в том числе не менее трех лет на руководящих должностях
В-PK-5	Заместитель руководителя управления департамента Агентства		Не менее пяти лет стажа службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием конкретного структурного подразделения; не менее пяти лет стажа службы в специальных государственных органах; не менее шести лет стажа работы на государственной службе; не менее семи лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории
В-PK-6	Следователь (офицер) по особо важным делам Агентства		Не менее четырех лет стажа службы в правоохранительных органах, в том числе не менее одного года на должностях следующей нижестоящей категории, предусмотренных штатным расписанием конкретного структурного подразделения; не менее четырех лет стажа службы в специальных государственных органах; не менее пяти лет стажа работы на государственной службе; не менее шести лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории
В-PK-7	Старший следователь (офицер) Агентства		Не менее трех лет стажа службы в правоохранительных или специальных государственных органах; не менее четырех лет стажа работы на государственной службе; не менее пяти лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории
В-PK-8	Следователь (офицер) Агентства		Не менее одного года стажа службы в правоохранительных или специальных государственных органах; не менее трех лет стажа работы на государственной службе; не менее четырех лет стажа работы в сферах, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории
Территориальные органы Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы)

платный документ

Полный текст доступен после регистрации и оплаты доступа.

Вход Регистрация Оплатить доступ

ПРИКАЗ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ АГЕНТСТВА РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ (АНТИКОРРУПЦИОННОЙ СЛУЖБЫ) Квалификационные требования к категориям должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов
Правила проведения конкурса и стажировки в Агентстве Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службе) и его территориальных органах Глава 1. Общие положения Глава 2. Порядок проведения конкурса Глава 3. Порядок прохождения стажировки Приложение 1 Приложение 2 Приложение 3 Приложение 4 Приложение 5 Перечень должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов, замещаемых на конкурсной основе Правила внеконкурсного занятия должностей Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) и его территориальных органов Глава 1. Общие положения Глава 2. Порядок и условия внеконкурсного занятия должностей Агентства и его территориальных органов Приложение 1 Приложение 2 Приложение 3 Правила отбора и осуществления предварительного изучения кандидатов, принимаемых в антикоррупционную службу Глава 1. Общие положения Глава 2. Порядок отбора и осуществления предварительного изучения кандидатов Правила и методы определения профессиональных компетенций, ключевых показателей и расчета показателя конкурентоспособности в антикоррупционной службе Глава 1. Общие положения Глава 2. Порядок и методы определения профессиональных компетенций, ключевых показателей и расчета показателя конкурентоспособности Приложение 1 Приложение 2 Приложение 3 Приложение 4 Перечень руководящих должностей антикоррупционной службы, замещаемых на конкурсной основе Правила проведения конкурса на вышестоящие руководящие должности антикоррупционной службы Глава 1. Общие положения Глава 2. Порядок и условия проведения внутреннего конкурса Глава 3. Порядок и условия проведения межведомственного конкурса среди сотрудников иных правоохранительных органов Глава 4. Порядок проведения собеседования Глава 5. Заключительные положения Приложение 1 Приложение 2 Перечень утративших силу некоторых приказов Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции

Приказ Председателя Агентства Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционной службы) от 6 августа 2019 года №184
"О некоторых вопросах организации отбора кандидатов в Агентство Республики Казахстан по противодействию коррупции (Антикоррупционную службу) и его территориальные органы"

О документе

Номер документа:	184
Дата принятия:	06/08/2019
Состояние документа:	Действует
Начало действия документа:	12/08/2019
Органы эмитенты:	Государственные органы и организации